Wir sind auf der Suche nach großartigen Talenten, die uns beim Aufbau der DNA of tech® unterstützen.

Vishay stellt eines der weltweit größten Portfolios an diskreten Halbleitern und passiven elektronischen Bauteilen her, die für innovative Designs in den Bereichen Automobil, Industrie, Computer, Endverbraucher, Telekommunikation, Militär, Luft- und Raumfahrt sowie Medizintechnik unerlässlich sind. Wir tragen dazu bei, dass die gefragtesten Technologien der Welt zum Leben erweckt werden. Jeden Tag berühren unsere Produkte Ihr Leben und das Leben von Menschen auf der ganzen Welt, auch wenn Sie es wahrscheinlich nicht wissen. Kommen Sie zu uns und helfen Sie, die DNA of tech® zu entwickeln.

Vishay Intertechnology, Inc. ist ein Fortune 1.000-Unternehmen, das an der NYSE (VSH) gelistet ist. Erfahren Sie mehr unter www.Vishay.com.

Wollen Sie uns helfen, die DNA of tech® zu entwickeln? Die Vishay Electronic GmbH sucht Sie zur Unterstützung als EHS Manager (m/w/d) bzw. Leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) für unseren Standort in Selb.

Was Sie machen werden:

Sicherheitstechnische Betreuung unserer Standorte (Selb, Landshut, Erndtebrück)
Verantwortung und Ansprechpartner für EHS-Themen an unseren drei Standorten inkl. Planung, Umsetzung, Überwachung und Verbesserung von EHS-Standards und Zielen
Entwicklung und Implementierung standortbezogener EHS-Managementsysteme (Pläne, Programme oder Prozesse zum Handling und Überwachen der EHS-Targets und Projekte)
Beratung zu EHS-Fragen bei geplanten Änderungen im Produktionsbereich bzgl. Equipment, Layouts, Abläufen oder Materialien, Bearbeitung von Maschinenfreigaben
Unterstützung bei der Schaffung einer geeigneten EHS-Organisation und Integration in die Führungstätigkeit
Umsetzung der Unternehmensziele im Bereich EHS mit entsprechendem Reporting und der Unterstützung anderer Abteilungen

Was Sie mitbringen sollten:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Arbeitssicherheit, Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation
7+ Jahre Berufserfahrung wünschenswert
Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit
Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie der relevanten gesetzlichen Vorgaben
Hohe Systemaffinität und Erfahrung in der Digitalisierung von EHS‑Prozessen wünschenswert
Sicherer Umgang mit Kennzahlen, Reports und Dashboards
Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit EHS‑Softwarelösungen
Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit Fokus auf nachhaltige Umsetzung
Erfahrung in der Begleitung von Audits, Behördenbegehungen und Zertifizierungen
Sehr gute Deutschkenntnisse, sehr gute – verhandlungssichere Englischkenntnisse
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Lösungsorientierung und Organisationsfähigkeit
Kommunikationssicherheit im Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitenden
Führungserfahrung wünschenswert bzw. Affinität zur Mitarbeiterführung
Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Eigeninitiative
Reisebereitschaft im In- und Ausland

Was wir Ihnen bieten können:

Vishay bietet ein umfassendes Angebot an Sozialleistungen, darunter finanzielle Unterstützung und andere Ressourcen, die Ihnen helfen, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Bei uns erleben Sie einzigartige Karrierewege, eine offene und kollaborative/kooperative Kultur, ein stabiles Unternehmen, das für Sie da sein wird, und Möglichkeiten, global und lokal zu arbeiten. Zu unseren Benefits gehören außerdem eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag, Gesundheitsförderung, Eurorad-Fahrradleasing sowie mobiles Arbeiten für unsere Mitarbeiter.

Haben Sie die Fähigkeiten, die wir brauchen? Sind Sie bereit, Ihre Karriere voranzutreiben, während Sie die Welt antreiben? Wenn ja, bewerben Sie sich noch heute.

Vishay setzt sich für einen Arbeitsplatz ein, der frei von Belästigung und Diskriminierung ist. Bei der Einstellung und Beschäftigung gibt es keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und -ausdruck, ethnischer Zugehörigkeit oder nationaler Herkunft, Behinderung, Schwangerschaft, Religion, politischer Zugehörigkeit, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, geschütztem Veteranenstatus, geschützten genetischen Informationen oder Familienstand.

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